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RRI — Régime de Retraite Individuel

L’outil de planification retraite le plus puissant pour les entrepreneurs et professionnels incorporés. Cotisez plus qu’un REER et réduisez votre impôt de façon significative.

Qu'est-ce que le RRI ?

Le Régime de Retraite Individuel (RRI) est un régime de pension agréé à prestations déterminées, conçu spécifiquement pour les propriétaires d’entreprise et les cadres supérieurs de plus de 40 ans.

Contrairement au REER qui a des limites de cotisation fixes, le RRI permet des cotisations beaucoup plus élevées qui augmentent avec l’âge. C’est l’un des outils les plus puissants pour accélérer votre épargne-retraite tout en réduisant votre charge fiscale.

💡 Saviez-vous ?

Un entrepreneur de 50 ans peut cotiser jusqu’à 10 000 $ de plus par année dans un RRI comparé à un REER.

Avantages clés

RRI vs REER

Voyez pourquoi le RRI est souvent le meilleur choix pour les entrepreneurs établis.

REER

Cotisation max (2026)

33 810 $

Limite

Fixe, même plafond pour tous

Années passées

Non récupérables

Protection créanciers

Limitée

Idéal pour

Début de carrière

RRI

Recommandé

Cotisation max (50 ans)

~ 44 000 $

Limite

Augmente avec l'âge

Années passées

Récupérables (1991+)

Protection créanciers

Complète

Idéal pour

40 ans et plus

Pour qui est le RRI ?

Propriétaires d'entreprise

Vous êtes actionnaire d’une société et vous vous versez un salaire ? Le RRI vous permet de maximiser vos cotisations retraite.

Professionnels incorporés

Médecins, dentistes, avocats, ingénieurs — le RRI est l’un des meilleurs outils fiscaux à votre disposition.

Cadres supérieurs

Votre employeur peut mettre en place un RRI pour vous offrir des avantages retraite bonifiés.

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